microsoft sager upp 10 000 anstallda
Xbox-tillverkaren bekräftar att nedskärningarna börjar idag
Microsoft säger upp 10 000 anställda mellan nu och slutet av tredje kvartalet under räkenskapsåret 2023. Nedskärningarna tillkännagavs idag som en del av en bredare förändring som ser mot dess framtid.
I en offentligt brev från Microsofts vd Satya Nadella bekräftas minskningen vara 'mindre än 5%' av Microsofts totala anställda personalstyrka. Uppsägningarna kommer att ske mellan och nu slutet av tredje kvartalet 2023, med några meddelanden som går ut till anställda idag.
hur man öppnar en swf-fil
Inga specifika avdelningar markerades i Nadellas brev. VD:n skriver att Microsoft kommer att fortsätta anställa inom 'strategiska nyckelområden' även när andra roller elimineras.
Dessutom kommer företaget att ta på sig en avgift på 1,2 miljarder USD under andra kvartalet relaterade till sina avgångskostnader, konsolidering av leasingavtal och förändringar av sin hårdvaruportfölj.
Microsoft säger att förmånsberättigade anställda i USA kommer att få dem, inklusive avgångsvederlag, fortsatt hälsovårdsskydd i sex månader, 60 dagars uppsägningstid från uppsägning och mer. Förmåner för personer utanför USA kommer att överensstämma med det landets arbetslagar.
'Vi vet att det här är en utmanande tid för varje person som påverkas', sa Nadella i dagens brev. 'Ledarteamet och jag är fast beslutna att när vi går igenom den här processen kommer vi att göra det på ett så genomtänkt och öppet sätt som möjligt.'
Tiderna förändras
Dagens brev citerar förändringar i hur kunderna spenderar och oroar sig för en ekonomisk recession. Nadella skriver att kunder som spenderade mer i pandemin nu försöker optimera sina digitala utgifter och 'göra mer med mindre.'
Den här månaden är det ett år sedan Microsoft först tillkännagav sin önskan att göra det köp Activision Blizzard . Det har stött på flera farthinder längs vägen, inklusive US Federal Trade Commissions nyligen inlämnade stämning för att blockera förvärvet .
'När jag tänker på det här ögonblicket, början av 2023, är det dags för vår bransch och för Microsoft,' sa Nadella. 'Som företag måste vår framgång anpassas till världens framgång. Det betyder att var och en av oss och varje team över hela företaget måste höja ribban och prestera bättre än konkurrenterna för att leverera meningsfull innovation som kunder, samhällen och länder verkligen kan dra nytta av. Om vi levererar på detta kommer vi att växa fram starkare och frodas långt in i framtiden; så enkelt är det.'